Как Америка привлекает выдающихся людей

Люди с выдающимися способностями и наличием денежных средств интересовали Соединенные Штаты во все времена. Для привлечения таких людей разработаны иммиграционные программы. Но большинство программ не гарантируют автоматического получения американского паспорта.

7/10/2020

Чтобы получить грин-карту и статус постоянного резидента, необходимо внимательно выбирать иммиграционную программу. Беспроблемная эмиграция в США возможна, если разобраться в вариантах виз.

Для талантливых людей с профессиональными достижениями подойдет программа 0-1 с рабочей визой на долгосрочный период. Под эту программу подходят люди, проявившие себя в науке, спорте, искусстве, награжденные за свои достижения, опубликовавшие свои труды в СМИ, вступившие в ассоциации. Это общепризнанные работники киноиндустрии, люди, получившие международное признание, высококвалифицированные учителя, врачи, лауреаты Нобелевской премии.

Программа включает восемь критериев соответствия, необходимо соблюсти хотя бы три из них. Критериями считаются экстраординарные способности, таланты, достижения, награды, профессиональные успехи, достижения в карьере, высокий уровень доходов. Талантливый иммигрант должен предоставить сведения о будущем работодателе, о компании, где планирует работать, и наличии вакантной должности. Будущий работодатель дает рекомендацию, а иммиграционные власти оценивают критерии и определяют возможность выдачи визы 0-1.

Длительность визы составляет 1-3 года с возможностью ее многократного продления. Иностранец может менять работодателя в течение этого времени, покидать пределы Соединенных Штатов на любой срок. Статус постоянного резидента сохраняется.

Виза 0-1 не имеет квот, в отличие от других программ. Петиция подается в любое время года. Многократное продление визы при соблюдении условий позволяет жить в Америке постоянно. В дальнейшем оформляется грин-карта или иммиграционная виза.

Главный недостаток этой программы – субъективная оценка соответствия экстраординарным критериям. Чтобы упаковать кейс, потребуется минимум год. Иммигранту приходится собирать документы для подтверждения своих способностей. Уходит время и на поиск работодателя, и на заключения трудового контракта. Сбор документов на другие типы виз составляет не больше трех месяцев.

Одобрение визы 0-1 – задача сложная, но решаемая. Специалисты, помогающие выбрать иммиграционную программу и собрать документы, могут упростить эту задачу.

ЖИЗНЬ В РИТМЕ САЛЬСЫ Как колумбийцам удалось сохранить свое знаменитое умение радоваться жизни

В ЕВРОПУ – БЕЗ ВИЗ Что должны знать украинцы, чтобы успешно воспользоваться безвизовым режимом с ЕС

ВЫЖИТЬ В ЧУЖОЙ СТРАНЕ Часто незнание иностранных языков и непонимание местных обычаев приводят к недоразумениям