Каждый человек имеет право на свободу передвижения

ГЛАВНАЯ - АРХИВ - РЕКЛАМА - События - Эмиграция - Работа - Учеба - Визы - Туризм - Аэробус - Деньги - Недвижимость - Шопинг - Технологии - Здоровье - Фотокадр
- Гид гурмана - Автотур - Странники - Зона закона - Безопасность - Интеграция - Страноведение - Культура - Просто жизнь - Иностранности - Спортивный интерес - Личный опыт

Географический указатель
Реклама


Интернет-магазин Одиссей

Содержание номера и географический указатель: «Заграница» №27 (821) Чехия

ВИЗОВЫЙ ОТДЕЛ


ПЛЮСЫ И МИНУСЫ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ

Вступившая в последний день июля поправка в Закон «О пребывании иностранцев в Чешской Республике», приносит ряд изменений, касающихся выходцев из третьих стран – не входящих в состав ЕС. Норма узаконивает применение квот на прием экономических мигрантов и обязательное посещение переселенцами интеграционных курсов. Специалисты по проблеме миграции считают, что поправка чрезмерно «затягивает гайки».

20/8/2019

Чешские эксперты увидели новые ограничения и затягивание гаек в новых правилах для иностранцев

«Это очередная ограничительная поправка, причем серьезного характера. Ей вводится целый ряд мер, отягощающих систему и снижающих степень ее прозрачности. Ограничительных мер в поправке больше, чем полезных», – заявил в комментарии «Радио Прага» Петр Барох из Организации по оказанию помощи беженцам.

По словам министра внутренних дел Яна Гамачека, являющегося председателем парламентской социал-демократической партии, поправка в закон «О пребывании иностранцев» разрабатывалась с первоочередной целью внедрения общеевропейского норматива, упрощающего правила для научных работников из третьих стран, а также студентов в рамках Евросоюза.

Магда Фалтова, глава Ассоциации неправительственных организаций по вопросам интеграции и миграции, считает это одним из немногих позитивных аспектов норматива. В Чехии ныне вводится новый вид разрешения на пребывание в стране иностранных студентов и представителей научно-исследовательской сферы, которые после завершения учебы или работы в рамках конкретного проекта, обеспеченного соответствующим видом визы, смогут в течение последующих 9 месяцев искать себе место трудоустройства или же открыть собственный бизнес.

«Я считаю, что это единственным положительным моментом в поправке. В остальном, мне кажется, иностранец в Чешской Республике рассматривается в качестве объекта, который государство на свою территорию впускает, использует его для достижения собственных целей, а потом заставляет уехать восвояси, аннулировав его разрешение на пребывание в стране», – добавляет Петр Барох.

Положительным в поправке считается также упрощение и расширение правительственной программы поддержки экономической миграции в случае высококвалифицированных сотрудников.

Наоборот, критике специалисты по работе с мигрантами подвергают изменение режима пребывания в стране иностранцев, обладающих «Рабочими картами». Это специальное разрешение на проживание в Чехии, позволяющее трудоустройство. С 31 июля обладатели таких карт не имеют права в течение первых шести месяцев изменить своего работодателя под угрозой аннулирования разрешения на пребывание в стране.

«В этом случае мы говорим о серьезном укреплении позиций работодателей по отношению к иностранным работникам. Возникает полное неравноправие. Даже в случае травли иностранного сотрудника и возникновения других проблем работнику придется серьезно задумываться над тем, как ему быть, что он может себе позволить. Закон настолько строг, что если иностранный сотрудник задумает уйти от агрессивного работодателя в первых полгода, то сразу потеряет право находиться в Чехии», – обращает внимание Петр Барох из Организации по оказанию помощи беженцам.

Со стороны МВД, наоборот, приводится аргумент, что новый шестимесячный запрет на смену работодателя не позволит трудовым агентствами применять хищнические методы.

Не нравится защитникам прав мигрантов и иностранных работников введение в Чехии специальных «внеочередных виз», которые могут выдаваться выходцам из конкретных стран и распространяться только на работников определенных отраслей экономики. Решение о выдаче подобного рода виз, с учетом нужд экономики, будет принимать исключительно правительство страны.

Магда Фалтова из Ассоциации неправительственных организаций по вопросам интеграции и миграции обращает внимание на то обстоятельство, что люди с таким особым видом разрешения на временное проживание не смогут изменить цель своего нахождения на территории Чехии. Срок их пребывания ограничен одним годом, по истечении которого они обязаны уехать. Такие сотрудники не могут привезти с собой семью. Находясь на территории Чехии, они лишены права подать заявление на получение другого вида визы.

Антон КАЙМАКОВ.




ШЕСТЬ ВИДОВ ФРАНЦУЗСКОЙ ЛЮБВИ
Что ждет девушку, впервые попавшую в Париж?

Любой зверек,
будь он последний гад,
насильной смене родины не рад

ФЕМИНИЗАЦИЯ АРМИИ
В Израиле женщины наконец-то добились равноправия с мужчинами





В ЕВРОПУ – БЕЗ ВИЗ
Что должны знать украинцы, чтобы успешно воспользоваться безвизовым режимом с ЕС

ИЗ ТУРИСТОВ – В АБОРИГЕНЫ
Гражданам некоторых стран стать австралийцем теперь легче

КАК СТАТЬ ЗУБНЫМ ТЕХНИКОМ
Профессии зубного техника в Германии обучают по дуальной системе


ГЛАВНАЯ - АРХИВ - РЕКЛАМА - События - Эмиграция - Работа - Учеба - Визы - Туризм - Аэробус - Деньги - Недвижимость - Шопинг - Технологии - Здоровье - Фотокадр
- Гид гурмана - Автотур - Странники - Зона закона - Безопасность - Интеграция - Страноведение - Культура - Просто жизнь - Иностранности - Спортивный интерес - Личный опыт

«Заграница» - газета об эмиграции, работе, учебе и отдыхе за рубежом. E-mail: info@zagranitsa.info


© «Заграница» (1999-2019)